El objetivo general de este curso es aprender a diseñar, implantar, gestionar y evaluar el Plan de Formación en Empresas y Organizaciones.

Las organizaciones son cada vez más conscientes de que su éxito depende, en gran medida, de la capacidad para responder a las nuevas exigencias de un mercado profesional competitivo. De esta forma, la formación se convierte en una de las principales armas estratégicas de que disponen tanto la empresa como los empleados para su avance competitivo.