Curso de Perfeccionamiento y Actualización Laboral

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PRESENTACIÓN

Este curso es un análisis e intercambio de opinión sobre las distintas novedades normativas y jurisprudenciales que incidan en la normativa laboral y de Seguridad Social, al tiempo que se ofrece a los asistentes una interpretación autorizada sobre las cuestiones planteadas de la mano de profesionales especialistas en la materia.

Durante el mismo se van estableciendo las ponencias a partir de los temas propuestos por el CEF.- y de las sugerencias que realicen los propios alumnos según criterios de actualidad, interés y mayor problemática en la práctica.

MODALIDAD

Telepresencial

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Octubre 2024

PROGRAMA DEL CURSO

Debido a que este Curso tiene como objetivo tratar los temas más actuales en la normativa laboral y de Seguridad Social y la jurisprudencia y los aspectos más conflictivos del ámbito laboral, no cuenta con un programa fijado previamente. Durante el Curso se van estableciendo las ponencias a partir de los temas propuestos por el CEF.- y de las sugerencias que realicen los propios alumnos según criterios de actualidad, interés y mayor problemática en la práctica.

Como referencia, indicamos algunas ponencias que se han tratado anteriormente:

  • Retribución Flexible y Variable en la empresa
  • Negociación Colectiva: Aspectos Jurídicos y Estratégicos
  • Planes de la ITSS y Actuaciones ante una Inspección de Trabajo
  • Jornada de trabajo, permisos, vacaciones y excedencias
  • Cómo Implantar un Plan de Igualdad
  • Aspectos Clave en el acceso a la Jubilación
  • La Suspensión y Extinción de la Relación Laboral
  • Novedades en Cotización a la Seguridad Social y análisis de aspectos retributivos
  • Sentencias de interés en materia de Seguridad Social
  • Sentencias de interés en materia Laboral
  • Responsabilidad empresarial: subcontratación, cesión ilegal de trabajadores y grupos de empresas
  • Análisis sobre modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo
  • El control empresarial sobre los medios tecnológicos puestos a disposición del trabajador
  • La solución extrajudicial de los conflictos colectivos laborales surgidos entre empresarios y trabajadores a través de los procedimientos de mediación y arbitraje
  • Cláusulas contractuales: funcionalidad de los pactos estipulados en el contrato de trabajo
  • Protección frente al acoso laboral: prevención, inspección y ámbito judicial
  • Compliance laboral
  • Consideraciones sobre los accidentes de trabajo: últimos pronunciamientos judiciales
  • La regulación sobre protección de datos y su incidencia en las relaciones laborales
  • La incidencia del concurso en materia laboral

SOBRE NUESTRA METODOLOGÍA

Telepresencial

Esta modalidad traslada la experiencia presencial de estudiar en el CEF.- a las pantallas. Todo ello mediante clases online en directo que se pueden seguir desde cualquier dispositivo.
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